新公務員拓展訓練課程案例-上海工慧企業管理
信息來源:工慧企業管理服務外包網更新時間:2016-9-18瀏覽量:3055字體大小:大 中 小
此次拓展培訓包括團隊建設破冰、極速60秒、穿越電網、一家人等拓展項目。
【破冰進化論】
大家在拓展教練的指導下,面對國旗,大家齊聲高唱國歌。學員們慢慢開始體驗本次拓展培訓。
項目介紹:
大家在教練的指導下,大家完成了按摩派對、進化論等熱身項目
團隊建設和展示等部分組成。
培訓目的:
1、活躍氣氛。2、增加參與度。3、引導項目開始。

【團隊風采展示】


【極速60秒項目介紹】
按照順序,將1到30范圍內的數字卡片或表數字的卡片一一依次撿起或依次撿起放好,按序放在教練手里,卡片上的數字或者表示數字內容事先學員都是沒有見過的。時間60秒。
培訓目的:
1、培養學員的總結做事經驗的能力。
2、規劃、決策、調整、方法的重要性。
3、遇到困難靈活應變能力和迅速找到解決問題方法的能力。
【穿越電網項目介紹】
全體隊員面前懸掛一張“電網”,網上的洞口大小不一,要求學員在40分鐘內,從網的一邊依次通過到達另一邊防。在此過程中隊員的任何部位都不允許碰網,否則洞口將被封閉,每一洞口只能用一人次。
培訓目的:
1、分工,方案,應對突發事件。
2、合理利用資源,安排做事程序。
3、信任、心態和執行力的體驗。
【一家人項目介紹】
結束項目,所有隊員圍成一個圓圈,面向圓心,隊員左右向里的相互用手摟著肩或者排排坐,然后下蹲一起喊“我們是”,站起一起喊“一家人”。 團結一致,氣勢如虹。
培訓目的:
1、總結一天下來,回顧并鞏固團隊精神。
2、在快樂的團結的氣氛中結束一天的活動。
通過本次拓展培訓讓學員在實踐中學習,在體驗中改變,大家受益匪淺,并有更多的感悟。在體驗著奉獻、協作、勇氣帶來成功喜悅的同時,深刻感受到責任、協作、自信、互信的精髓!為今后在工作中可持續發展、人文建設及高效團隊建設提供了堅實的基礎。


